Führungswerkstatt: How to change - Impulse zur Gestaltung von Veränderungsprozessen - Gruppe 2 - Februar 2025

(Hinweis: Die Inhalte sind dieselben wie in „Veränderungsprozesse erfolgreich gestalten“ vom 24. – 26.02.2025 im Kloster Marienrode.)

Tiefgreifende Veränderungen in der Umwelt erfordern weitreichende strukturelle und kulturelle Antworten der Organisation. Die betrifft die gesamte Organisation, hat aber auch unmittelbare Auswirkungen auf die eigenen Verantwortungsbereiche. Führungskräfte stehen vor der Herausforderung, die Veränderungen in den eigenen Verantwortungsbereichen zu gestalten und zu moderieren. Hierzu braucht es Kenntnisse – fachlich, methodisch und sozial.

Das Seminar will Führungskräfte befähigen, gemeinsam mit ihren Mitarbeitenden die Veränderungen erfolgreich zu gestalten. Es werden die wesentlichen Modelle, Konzepte und Instrumente vermittelt.

Für den Wissensaufbau werden 7 neunzigminütige Shortcuts digital (MS Teams) in vierzehntägigen Abständen angeboten. Dabei sollen feste Lerngruppen gebildet werden, die sich auch zwischen den Terminen austauschen können. Somit wird eine gewisse verbindliche Teilnahme vorausgesetzt. Die folgenden Themen werden angeboten:

1. Einführung: Dimensionen und Typen des Veränderungsmanagements (Gina Rüther) *)
2. Phasen eines Veränderungsprozesses und Rollen im Prozess (Inga Pöhlsen-Wagner) *)
3. Wie entsteht Veränderungsenergie: Die Change-Story (Gina)*)
4. Zukunftsbilder als Leuchttürme der Veränderung (Inga) *)
5. Umgang mit Widerstand: Emotionen und Veränderung (Gina)
6. Kommunikation in Veränderungsprozessen (Gina) *)
7. Gestaltung von beteiligungsorientierten Veranstaltungen (Gina)

Bitte beachten Sie, dass Sie an allen Gruppenterminen teilnehmen können.

Gruppe 2 (jeweils 09.00 – 10.30 Uhr)

18.02.2025

03.03.2025

18.03.2025

31.03.2025

22.04.2025

06.05.2025

20.05.2025

 

Ort: digital MS Teams

 

In der Dynamik der Veränderung

Als weiterführendes Format möchten wir Führungskräften mit laufenden Veränderungsvorhaben die Möglichkeit bieten, sich im kleinen Kreis von max. 8 Teilnehmenden zu Fragen und Problemstellungen auszutauschen und zu vernetzen. Die Veranstaltungen finden in Präsenz statt und beinhalten u. a. folgende Themenschwerpunkte:

• Die Rolle der Führungskraft und der Schlüsselspieler in Veränderungsprozessen
• Vorhaben und Veränderungsnotwendigkeiten schärfen
• Das eigene Veränderungsvorhaben planen/weiterentwickeln
• Fragestellungen der Teilnehmenden

 

Um an der Austauschgruppe teilnehmen zu können, wird die Teilnahme an den Shortcuts vorausgesetzt.

Teilnehmende des Seminars „Veränderungsprozesse erfolgreich gestalten“ vom 24. – 26.02.2025 im Kloster Marienrode sind davon ausgenommen.

Austauschtermine Gruppe 2:

16. - 17.06.2025 im Hanns-Lilje-Haus in Hannover und

02. - 03.09.2025 im Hotel Berghölzchen in Hildesheim.

Beginn 1. Tag 10 Uhr. Ende 2. Tag 16 Uhr.

 

Termin

18.02.2025
- 03.09.2025

Ort

digital, Hanns-Lilje-Haus Hannover und Hotel Berghölzchen Hildesheim

Zielgruppe

Hauptberufliche Führungskräfte des Bistums und der Caritas

Leitung / Ansprechperson

Inga Pöhlsen-Wagner und Gina Rüther
osb Hamburg GmbH

Veranstalter

Abteilung Personalentwicklung