Allein ist man schneller - im Team kommt man weiter

© Shane Rounce auf unplush.com

Diese Erfahrung haben Sie auch schon gemacht?

Diesen Spruch könnte man ergänzen mit einer weiteren Erfahrung, nämlich der, dass viele sehr verschiedene Ansichten in einem Team anstrengend und bereichernd zugleich sein können. Anstrengend, weil viele Perspektiven und Erfahrungsräume, Bedürfnisse und Ansichten ausgesprochen, gehört und miteinander ins Gespräch gebracht werden müssen und das seine Zeit braucht … und bereichernd, weil die Ergebnisse mehr von unserer komplexen Welt abbilden.

Unsere Arbeitskontexte sind geprägt von Teamarbeit und ein Team mit unterschiedlichsten Menschen gut zu führen ist eine Kunst, der wir uns in diesem Workshop widmen wollen:

Wie gelingt es,

• verschiedene Perspektiven zusammenzubringen?
• unterschiedliche Menschen mit ihren Anliegen zu hören?
• Für konstruktive Ergebnisse zu sorgen?
• Gemeinsam zu guten Entscheidungen zu kommen?
• Fehlerkultur zu leben?
• diversitätssensibel zu handeln und inklusiv zu führen?
• offener und einladender zu werden für Andersdenkende?

Neben Inputs zu Diversität, Teamarbeit und Fehlerkultur beschäftigen wir uns im Seminar mit der eigenen Haltung und Einstellung du diesen Fragen und lernen praxisorientiert verschiedene Methoden kennen und anzuwenden. Für eigenen Beispiele aus der Praxis und Transfer in die Praxis wird auch Raum gegeben.

Termin

16.06.2025, 11:00 Uhr
- 17.06.2025, 16:30 Uhr

Ort

LÜCHTENHOF
Neue Straße 3
31134 Hildesheim

Zielgruppe

Hauptberuflich Mitarbeitende des Bistums Hildesheim

Leitung / Ansprechperson

Manuela Weinhardt-Franz
Referentin in der Abteilung Personalabteilung des Bischöflichen Generalvikariats Hildesheim

Veranstalter

Abteilung Personalentwicklung